
Persona Vision
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履歴書だけでなく、人柄で採用しよう
Artificial Intelligence
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Human Resources
概要
「Persona Vision」は、AI技術を駆使した新しい採用支援プラットフォームです。履歴書のスクリーニングや候補者の性格分析、役割適合の評価を一つのシステムで行えるため、採用の効率化と公平性を実現します。
主な機能
- 自動スクリーニング: AIが候補者を迅速に評価し、必要なスキルを持った人材を見つけやすくします。
- 性格分析: 候補者は簡単なテストを受けることで、性格特性を明らかにし、相性の良い役割を見つける手助けをします。
- 役割適合の可視化: 各候補者の適性スコアを即座に確認し、採用プロセスを加速させます。
誰に適しているか
このプラットフォームは、採用責任者やリクルーター、急成長中のスタートアップなど、時間に追われる人々に最適です。無駄な履歴書の山にうんざりしている方々にもおすすめです。
次のステップ
現在、パイロットパートナーと共に実用化されており、新しいチームの導入を進めています。AIとの対話を通じて、採用体験が一新されることを目指しています。
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