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Hire Judge

すべての履歴書を読まずに、最適な人材を採用

Artificial Intelligence Hiring Human Resources

概要

  • HireJudgeは、AIで応募者全員の履歴書を審査し、採用担当者が有望な候補者を効率的に見つけられる採用支援ツールです。
  • 多数の応募書類を短時間で評価し、候補者の選考から連絡、面接調整まで採用プロセス全体を効率化します。

主な特徴

  • AIが応募者を自動スクリーニングして評価・順位付けし、候補者のショートリスト作成や不採用通知まで自動化できます。
  • 応募者への進捗連絡を適切なタイミングで行い、面接招待やリマインダーも送信して連絡漏れを防ぎます。
  • 14日間の無料トライアルで、実際の採用業務に導入した際の効果を試せます。

こんな人におすすめ

  • 一つの求人に数百件の応募が集まり、履歴書の確認に多くの時間を費やしている採用担当者や人事チームに適しています。
  • 応募者への返信が遅れたり、連絡漏れによって優秀な人材を逃したりする採用課題を改善したい企業に向いています。
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