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求人応募のブラックホールに時間を吸い込まれるのは、もう終わりにしよう

Artificial Intelligence Career Hiring

概要

  • Vegaは応募数をむやみに増やすのではなく、自分に合う求人を見極め、1件ごとの応募価値を高めるAI就職活動アシスタントです。
  • 職種や経験、希望年収、条件、志望企業などをもとに求人を検索し、現在も募集中か確認したうえで適合度をS〜Dで評価します.
  • 応募書類の作成から採用担当者の探索、応募後の面接準備と振り返りまで、転職活動の流れを一貫して支援します。

主な特徴

  • 各求人について、適合する理由と最大の障壁を提示。時間をかけるべき応募先を、実際に応募する前に判断できます。
  • 実際の職務経験だけを使って、求人ごとのカバーレター、フォーム回答、履歴書を作成。経験を捏造せず、元の履歴書も変更しません。
  • Chrome拡張機能がGreenhouseやLeverのフォーム入力を支援し、送信内容を確認した後にのみ応募。面接ごとの質問予測やSTAR形式のエピソード整理にも対応します。

こんな人におすすめ

  • 大量の定型応募ではなく、自分の経験や希望に合う求人へ、質を重視して応募したい人に向いています。
  • 応募書類の求人別カスタマイズや、採用担当者の特定、フォーム入力にかかる負担を減らしたい求職者に適しています。
  • AIによる自動送信を避け、自分で内容を確認してから応募したい人や、面接準備と終了後の振り返りまで効率化したい人におすすめです。
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